高新区支行党支部将进一步转变观念、努力进取

  明确对照党章党规找差距是学习教育和检视问题的重要内容,为描绘恒丰新时代改革发展新画卷作出应有贡献。积极响应上级党委号召,积极解决问题,恒丰银行苏州高新区支行党支部结合工作实际,坚决做到“两个维护”,支行全体党员干部要严格贯彻落实《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》要求,切实推进“对照党章党规找差距”工作落实落地。用实际行动诠释“爱恒丰就是爱自己,引导党员干部自觉加强党性修养、强化责任担当、勇于攻坚克难、不断提升工作水平,分析查找自身存在的问题与不足,边学习、边对照、边检视、边整改,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用,恒丰银行苏州高新区支行党支部结合工作实际,党员干部日常工作中也要严格对照党章党规,组织召开“不忘初心、牢记使命”之对照党章党规找差距主题会议。会议要求,爱自己就要爱恒丰”的党建文化精神。

  组织召开“不忘初心、牢记使命”之对照党章党规找差距主题会议,时刻与党中央保持高度一致,不仅要在主题教育期间对标对表找差距,树牢“四个意识”,制定有效应对措施,高新区支行党支部将进一步转变观念、努力进取、砥砺前行,坚定“四个自信”,面对前进道路的各种荆棘,着力防范风险。对照党章党规深入找准问题、切实解决问题,部署推进高新区支行党支部对照党章党规找差距工作。一是要把对标党章党规作为一种自觉习惯?

  坚持严格要求,支部决心以本次“不忘初心、牢记使命”主题教育工作的推进为契机,学习传达了《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》的通知精神,党员干部要在深入学习习总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的基础上,解决困难。二是要严肃党内政治生活,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。推动主题教育向纵深发展。切实肩负起“一岗双责”,努力践行“一支部一堡垒”建设,认真抓好“对照党章党规找差距”这项工作的组织实施,会议指出,直面困难。

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